RECRUTEMENT H/F
Poste en CDI à pourvoir dès que possible et au plus tard au 1er juin.
Vous êtes dynamique, proactif(ve) et créatif(ve) ?
Vous recherchez un poste généraliste et varié au sein d’un service RH proche de ses collaborateurs ?
Vous connaissez bien les métiers informatiques et avez une forte sensibilité digitale ?
Alors ce poste est pour vous !
Vos missions seront les suivantes :
- Administration du personnel (rédaction de contrats, avenants, attestations, mutuelle, prévoyance, visites médicales…)
- Onboarding des collaborateurs
- Recrutement (publication d’annonces, tri des CV, entretiens téléphoniques et physiques, proposition commerciale)
- Réalisation des entretiens professionnels des collaborateurs
- Etre l’interlocuteur privilégié des collaborateurs pour toutes questions
- Préparation et participation aux réunions avec les IRP
- Communication interne
- Organisation de divers évènements au cours de l’année (afterworks, petit-dej RH, fête de fin d’année)
Nous recherchons un(e) candidat(e) capable :
- D’être réactif(ve), autonome et de savoir gérer les imprévus
- De faire preuve de rigueur et d’adaptabilité
- D’être à l’écoute des collaborateurs, de les conseiller et de les accompagner
- De relever des challenges
- De savoir prendre des initiatives
- De travailler en équipe
Formation et expérience requise
Master 2 en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent
3 ans d’expérience minimum sur un poste RH similaire
Une première expérience dans le recrutement de profils informatiques est un atout
Maîtrise du Pack Office
Lieu de travail
Montrouge (92)