Agent d’exploitation des équipements sportifs (F/H)

La ville de Châtillon, 38 000 habitants, située dans les Hauts-de-Seine est un territoire attractif et dynamique, en proximité immédiate du cœur économique de Paris. En plein essor, grâce à son développement et à l’aménagement de son territoire, la ville a développé de nombreux services pour sa population.

Face aux enjeux RH, la Direction des Ressources Humaines composée de 2 services « Administration du Personnel » et « Emploi et développement des compétences) a pour missions de veiller quotidiennement au respect des règles d’équité de traitement et à l’accompagner des agents et des services.

Placé.e sous l’autorité du Responsable des installations sportives, vous contribuerez à garantir le bon fonctionnement, l’entretien et la surveillance des équipements sportifs. Vous assurerez également l’accueil des usagers en veillant à ce qu’ils respectent le règlement intérieur et les normes de sécurité.

MISSIONS PRINCIPALES 

• Accueillir les différents publics : renseigner et orienter les usagers, gérer les conflits
• Surveiller la sécurité des usagers et les équipements sportifs : faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité, vérifier la signalétique spécialisée par types d'équipement, tenir le registre de sécurité, le cahier de relevés et suivi de contrôle de sécurité, remonter les anomalies et informer des interventions entreprises
• Contrôler les installations et entretenir les équipements de proximité, matériels et sites sportifs : nettoyer les surfaces sportives, installations, abords du site, utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités, détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
• Participer à la préparation logistique des manifestations sportives organisées par la Commune et les partenaires

PROFIL 

• Connaissance du milieu associatif sportif
• Procédure de nettoyage (fréquence et circuit),
• Réglementation des installations, aires sportives extérieures et ERP
• Règles sanitaires, d'hygiène, de sécurité
• Notions de risques, de prévention et de sécurité pour le public
• Règlements fédéraux (salle, terrains, etc.) et activités sportives
• Connaissance des fluides et des réseaux des équipements
• Rigoureux
• Prise d’initiative
• Réactivité, adaptabilité
• Sens du dialogue

TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE ET HORAIRES SPECIFIQUES :

• 36h30 hebdomadaires
• 25 jours de congés annuels et 14 jours de RTT (dont 6 jours au titre de la pénibilité)
• Planning établi à l’avance
• Du lundi au dimanche
• Amplitude possible de 7h00 à 23h00