Métier
Infirmier
Intitulé du poste
Infirmier ou IDE Puéricultrice de Nuit - Urgences Pédiatriques F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Rémunération
Indication en brut
Télétravail
Non
Présentation du service
Service des Urgences Pédiatriques :
Il a pour vocation d'accueillir et de prendre en charge les enfants et leurs familles.
Activité annuelle : 30 000 passages
Présentation :
Le service des urgences comprend 3 secteurs de soins :
- Secteur d'accueil et d'orientation : un box
- Accueil des enfants relevant d'une prise en charge en urgence : 7 box + un box de déchoquage
- Unité d'hospitalisation de courte durée de 6 lits (UHCD)
Composition de l'équipe :
Équipe médicale :
- 1 Chef de service : Pr LABRUNE Philippe
- 1 Médecin Responsable d'unité : Pr GAJDOS Vincent
- Chefs de cliniques assistants, Pédiatres, Internes, Externes.
Équipe paramédicale :
- 1 Cadre de Santé
- 24 IDE et/ou IPDE
- 12 AP
- 1 Secrétaire médicale à mi-temps
- 1 Assistante sociale
Vos missions
- Assurer la fonction d'infirmier d'accueil et d'orientation
- Prendre en charge les consultants et leur entourage
- Mettre en oeuvre des procédures d'urgence vitale
- Assurer les soins infirmiers et la gestion des dossiers de soins
- Être polyvalent dans différents secteurs et dans les différents services du DMU et notamment aux urgences pédiatriques A et B
- Dispenser des soins adaptés à l'état de santé des enfants
- Assurer les tâches administratives, entrées et sorties des patients, y compris le décès
- Accueillir, encadrer et évaluer les étudiants
- Respecter et appliquer les différents protocoles. Contrôler les produits
- Contribuer au sein du service à la mise en place du projet d'établissement
- Transcrire une observation clinique fine, en faire l'analyse et la synthèse
- Rechercher, identifier, évaluer, soulager rapidement l'inconfort et la douleur de l'enfant
- Prévenir l'encadrement lors de situations pouvant nuire au bon déroulement de celle-ci
- Repérer, signaler les situations familiales à risques
- Vérifier quotidiennement l'état de fonctionnement et la présence du matériel dans les salles d'examens ainsi que le chariot d'urgences
- Période d'intégration doublée et encadrée de 4 semaines
- Référent dans un domaine de vie du service
- Etre réquisitionnable en cas de plan blanc ou catastrophe déclarée par les autorités sanitaires et hospitalières
Profil recherché
Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'État Infirmier en soins généraux et/ou
Diplôme d'Etat Infirmier Puériculteur
Formations obligatoires dispensées ou renouvelées après la prise de poste :
- AFGSU-Transfusion Sanguine-Sécurité incendie-RANP
Expérience requise :
- Expérience conseillée en pédiatrie
- Parcours de stage pédiatrique
Connaissances particulières :
- Soins infirmiers spécifiques à la pédiatrie
- Anatomie physiologie
- Communication et relation d'aide
- Hygiène et sécurité
- Démarches, méthode et outil de la qualité
- Exercice, organisation et actualités professionnelles
- Santé publique
- Éthique et déontologie
- Charte du patient hospitalisé
- Droits du patient
- Législation en vigueur se rapportant aux services d'urgences
Qualités professionnelles requises :
- Identifier les situations d'urgences et savoir y faire face
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Être réactif et s'adapter à la gestion des flux
- Gérer son stress
- Savoir s'adapter aux différents postes
- Organisation, esprit d'initiative, rigueur, disponibilité
- Discrétion, esprit d'équipe et respect du secret professionnel
- Qualités d'accueil
Horaires de travail
Horaires de travail en12 heures - Équipe de nuit : 19h00-07h00
Vos avantages à l'AP-HP
Avantages liés au statut et à la fonction
Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
Contrat d'HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h /mois : 1er échelon - Jour : 490€ nets / Nuit : 985,60€ nets
Prime d'attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)
Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d'exercice dans certains services (en brut) : 118€ au SAU et soins critiques (Réa, SC) / 49,23€ en USLD / 63,99€ au bloc, néonatologie et dialyse
Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE
Aide à l'installation et au logement
Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts
Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € nets versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC' APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC' APPART PRO pour les professionnels
Avantages sociaux
Remboursement du pass Navigo à 100 % pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit et/ou forfait mobilités durables
Tickets restaurant pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit
Accès à une offre de formation continue conséquente et autres avantages
Description de l'hôpital
Situé à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologique. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine foetale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.
Service d'affectation
Urgences pédiatriques de nuit
Référence de l'offre
UPS-8987